Diakovere gGmbH
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DIAKOVERE gGmbH
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Kontrast Personalberatung GmbH
mindestens C1 NiveauUnbefristete Festanstellung mit flexibler Arbeitszeitgestaltung Homeoffice Tage Attraktives Gehalt sowie weitere Benefits Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit im Bereich
Kontrast Personalberatung GmbH
Deutsch/ Englische Sprachkompetenz mindestens C1 NiveauUnbefristete Festanstellung mit sehr attraktivem Gehalt Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit als Medical Writer für die Zielgruppe
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bei internen und externen Fortbildungen durch Freistellung und finanzielle Förderung. Attraktive und wettbewerbsfähige Gehälter. Exklusive Mitarbeitervorteile bei über 250 renommierten Marken. Eine Kooperation
Diakovere gGmbH
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Kontrast Personalberatung GmbH
mit einem attraktiven Gehalt, das sich an der Qualifikation und Erfahrung des Bewerbers orientiert Eine betriebliche Altersvorsorge und andere Benefits wie Mitarbeiter-Events, Gesundheitsangebote
Klinikum Wels-Grieskirchen GmbH
Monat beträgt, zuzüglich variabler Nebengebühren und Sonderzahlungen (13. und 14. Gehalt) sowie Sonderklassegebühren, abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung.
DIAKOVERE gGmbH
Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr sogar 37
DIAKOVERE gGmbH
Niedersachsen: Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr sogar 7 freie Tage zusätzlichbetriebliche Altersversorgung
CONFIANZA GmbH Personalmanagement
und gegenseitiger Unterstützung Attraktives Gehalt sowie Zusatzleistungen bei Fort- und Weiterbildungen Dein neues Team arbeitet Dich gerne ausführlich in dein neues Tätigkeitsgebiet ein und freut sich jetzt schon
Diakovere gGmbH
Team einen Betriebskindergarten Arbeit in einer 5-Tage-Woche Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung
DIAKOVERE gGmbH
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Diakovere gGmbH
Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, eine monatliche Pflegezulage, jährliche Sonderzahlung 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr sogar 7 freie Tage zusätzlich
GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gemeinnützige GmbH
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Healthbridge GmbH
/innen Volle administrative Entlastung – delegierbare Administrationsarbeiten werden übernommen Work-Life-Balance und ausgeprägter Freizeitwert führen zu hoher Lebensqualität Höheres Gehalt – nach unten
Healthbridge GmbH
Entlastung – delegierbare Administrationsarbeiten werden übernommen Work-Life-Balance und ausgeprägter Freizeitwert führen zu hoher Lebensqualität Höheres Gehalt – nach unten hin garantiert und nach oben
GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gemeinnützige GmbH
Ihnen Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach Tarifvertrag (TV-Ärzte/VKA) und 31 Tagen Urlaub profitieren
Klinikum Wels-Grieskirchen GmbH
– unter der Annahme, dass kein Turnus absolviert wurde – für diese Position auf Vollzeitbasis € 6.771,60 brutto pro Monat beträgt, zuzüglich variabler Nebengebühren und Sonderzahlungen (13. und 14. Gehalt) sowie
DIAKOVERE gGmbH
Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, eine monatliche Pflegezulage, jährliche Sonderzahlung38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr sogar 7 freie Tage
Ev. Johanneswerk gGmbH
Wohnraum starkes Netzwerk: Vermittlung von Wohnungen/Häusern, Kita- und Schulplätzen Worauf du dich freuen kannst Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches
Diakovere gGmbH
Arbeitgeber. Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, Kinderzulage, jährliche Sonderzahlung 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage
DIAKOVERE gGmbH
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Sie sich unverbindlich dazu von uns beraten - wir freuen uns auf Ihren Anruf! Das bietet Ihnen unserer Auftraggeber als Oberarzt: Faires Gehalt mit Sonderzahlungen, Zuschläge, Zulagen sowie Möglichkeiten
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einen Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Pneumologie. Benefits Attraktive Vergütung: Ihr Gehalt richtet sich nach dem Tarifvertrag mit dem Marburger Bund, ergänzt durch individuelle Zulagen